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止暴制乱、恢复秩序依然是香港当前最紧迫的任务。五个多月来接连不断的大规模违法暴力行径，已经将香港推到了极为危险的境地。从扰机场、堵警署，到阻港铁、占学校，再到刺议员、烧老人，种种激进暴力犯罪行为，严重践踏法治和社会秩序，严重破坏香港繁荣稳定，严重挑战“一国两制”原则底线。倘若暴力不止、法治不彰，不仅市民生活难有安宁，香港发展更将寸步难行。

陈义龙表示，债务危机爆发前的三年间，*ST凯迪的融资增量约200亿元，其中，只有三成用于公司生产、建设和经营，其他部分都在空转。目前，公司正在清查账目。陈义龙也是阳光凯迪新能源集团的法人代表及董事长。阳光凯迪新能源集团是*ST凯迪的最大股东，持股29.08%。

另一方面，洽洽当时把更多精力放在与瓜子无关的休闲零食上，但除了一款叫喀吱脆的薯片，你几乎没有听说这些产品：啵乐冻果冻、E·大粒牛肉酱、洽洽豆干、怪U味怪味豆。财报显示，洽洽食品果冻业务两年亏了2000万元，牛肉酱业务也陷入困境。王斌对此的解释是这些产品与主业瓜子的跨度太大，“不是说多元化是错的，只是应该要围绕主业进行创新，不是什么都做。“业界则认为洽洽是在用做瓜子的思维做零食，营销方法和渠道都比较老套。

韩国电视台MBC报道称，令人不安的是，受到较大冲击的是韩国，引发了对贷款利息、出口、家庭负债、朝鲜半岛和平的诸多担忧，由此引发的紧张氛围恐将成为今年下半年韩国经济的重要话题。文/本报记者 李鸿涛 谢 飞 苏海河 李遥远 白云飞责任编辑：张宁

送皮衣，扮可怜，差点还送了命不足以掉以轻心，洽洽需要足够的“本土化”。在泰国最佳的促销时间泼水节，大批泰国人会驱车返乡，洽洽便派人在当地加油站派发试吃品——没有什么比车上的无聊时光更能吸引人打开一包瓜子。抽奖更是一个放之四海而皆准的促销方式，但比起将iPhone设置为头等大奖，一件真皮夹克可能更能吸引泰国城镇地区的消费者。而在越南，奖品是金项链。

原劳动部制定的《工资支付暂行规定》（劳部发[1994]489号）规定，用人单位必须书面记录支付劳动者工资的数额、时间、领取者的姓名以及签字，并保存两年以上备查。用人单位在支付工资时应向劳动者提供一份其个人的工资清单。看发放时间拿到工资条，首先要看是否按劳动合同规定的时间发放。用工单位应当每月至少支付一次工资，如遇法定休假节日或休息日，通过银行发放工资的，不得推迟支付工资；直接发放工资的，应提前支付工资。拖欠工资的，应及时向劳动监察部门举报。